風邪菌を撒き散らかす上司【R1年12月28日】
昨日27日の忘年会は、出席予定11人の内の半分以上が欠席した。
欠席の本当の理由は知る術もないが、発熱や体調不良が主たるものだった。
インフルエンザも流行りはじめているので、無理して来てもらうくらいなら、潔く休んでもらったほうがいい。
社労士的な考えとしても、労働衛生を健やかなものとするためには、個々人の健康管理や疾病予防、感染予防はしっかりと行っていきたいものだ。
しかし、私の上司のひとりは、その辺の意識が低すぎる。
新人で最年少の私が言うのもおこがましいが、彼は、仕事はできるし頑張り屋であり、いないとみんな不安になってしまうくらい重宝されている人材だ。
そんな人がだよ。
ことに衛生面に関しては穴が多すぎる。
先に結論を言おう。
彼は、
- 咳が出るのにマスクをしない
- マスクをしててもほぼアゴマスク
- しかも咳を手でおさえたり、咳のかかったマスクを手で触ったりするのに、その手で人のパソコンやその他の機器・物を触る
- 挙句には、咳をかけてくる（故意ではない）
こんな感じだ。
私は新人なので彼に指導してもらうことは多いが、正直発狂しそうになる。
きっと悪気はないんだろう。
でも悪気がないからこそ、タチが悪い。
その上司は、26日と27日を発熱で休んだのだが、今日28日は出勤し、咳をし、指導中、私の頭や顔にも咳がかかった。
嫌な「風」を感じた。
本当もう、うんざりだ。
先月風邪を引いたときも、私は彼の風邪が移ったのが濃厚だと思っている。
今日も咳をかけられたので、最悪、風邪の状態で年明けすることになる。
そうならないように祈る！
ほんと、ああいう人が１人でもいると、風邪菌はそこら中にばらまかれる。
毎年風邪を引く人が多い職場だ、と所長は言っていたが、大きな原因は上司にあると思うなー。
なのにその上司は仕事ができる。
だからこそタチが悪すぎる。
まあでも、その上司は近々辞めるらしい。衛生面に限って言えば、早くいなくなってほしいというのが私の本音だ。
で、今日の勤務の終わりがけ、私はある顧客に送るべき重要書類に穴あけパンチしちゃった。
それを彼に報告したら、「普通ありえないね」とバカにされてしまった。
自分が悪いんだけど、なんか悔しい。
私は肝心な所で抜けてるけど、衛生意識はもっと評価されてもいいはずなのになー(笑)